在刚刚结束的“2012年金保工程建设优秀论文颁奖活动暨2012人社信息化工作者经验交流会”上，锐捷网络《综合业务管理（RIIL ）解决方案》、《云计算数据中心解决方案》被评为金保工程建设“优秀解决方案”。锐捷网络成为获此殊荣的国内网络厂商。
　　
　　本次交流和评奖活动围绕人力资源和社会保障信息化建设“十二五规划”要点、难点及技术新需求等话题展开讨论，各地相关部门和国内一线厂商都提交了建设总结论文和解决方案参评。在工信部、国家信息中心、人社部有关部门负责人和国家级电子政务专家的严格评审下，锐捷网络《综合业务管理（RIIL ）解决方案》、《云计算数据中心解决方案》在几百份论文和方案中脱颖而出，从理论到实践，全面得到了专家和政府行业用户一致认可。
　　
　　参与评审的国家级电子政务专家表示：“从2002年8月开始，金保工程正式成为我国政府信息化建设的重要组成部分，金保工程中的信息系统承载了医保、社保、劳保等涉千家万户的工作与生活的关键业务，其重要性不言而喻的。十年过去了，我们在总结经验的同时，更要面对很多新的需求和困难需要克服。比如以电子政务云为代表的数据中心，这里面涉及了云计算、虚拟化、IT运维管理等各项技术融合的问题。各级单位都要面对‘建’和‘管’的挑战，而锐捷网络所提交的两大解决方案，恰恰就是回答这两个问题的最佳答案。另外，锐捷的两个方案之间具有非常紧密的联系性，用户可以借助这两套方案改写‘重建设、轻管理’的历史。”
　　
　　“十二五”规划对人力资源和社会保障系统的信息化建设提出了更高要求，数据中心的建设和管理将会越来越复杂，业务对信息系统及网络系统的依赖程度也越来越紧密，对关键业务系统运行稳定性、可靠性的要求越来越高。重要业务系统出现故障，势必造成整个业务运行不正常，甚至是停顿。这就对承载关键业务系统的数据中心等基础设施建设、监控各项业务系统运行状况等具体工作提出了更高的要求。
　　
　　据了解，锐捷网络面向下一代《云计算数据中心解决方案》包含了适应云计算网络中的超高速交换，以及100G组网架构。方案特点集中体现了数据中心端到端的网络设计，以及分区、分层和分级的扁平化组网特性。而作为IT运维管理领域的民族自主平台，《综合业务管理（RIIL ）解决方案》具有高度自动化、集中运维的特点，能够承担起金保工程各大数据中心及整个业务网络的监控和管理，可实现7*24小时实时监控、自动告警和预警，为IT管理部门提供了智能统计和分析的工具。并且，综合业务管理（RIIL）解决方案已经在中共中央办公厅、国家信息中心、审计署、质检总局、民政部、农业部等众多国家部委实现了成功应用，具有扎实的最佳实践基础。
　　
　　作为数据通信领域专注于企业级应用市场的一家国有控股上市公司，锐捷网络表示：“综合业务管理（RIIL）解决方案”和“云计算数据中心解决方案”能够最终脱颖而出，源于锐捷网络对人社信息化的深刻理解、对金保工程的长期建设和服务，也源于锐捷‘敏锐把握应用趋势、快捷满足客户需求’的核心经营理念，更源于‘创新网络价值、帮助客户成功’的企业责任。锐捷网络将会一如既往的承担好为金保工程保驾护航的工作，为用户提供更优质的产品和服务。”